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Gereso
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Nouv.
Réussir sa carrière sans rater sa vie : Éviter le piège de l'addiction au travail
Delphine Tordjman
- Gereso
- 27 Février 2025
- 9791039710190
Les personnes engagées et perfectionnistes ont tendance à surinvestir leur carrière professionnelle au détriment de leur vie personnelle.
Petit à petit, elles deviennent addictes au travail en étant hyper connectées, dépendantes à leurs e-mails, soucieuses des résultats avec des difficultés à lâcher prise.
Près d'un salarié sur deux s'estime en détresse psychologique !
Qu'est-ce qu'une carrière, ce mot a-t-il encore un sens aujourd'hui ? Ce livre questionne l'impact du digital et de la quête de performance effrénée sur le quotidien.
Si vous avez besoin d'un déclic pour ne plus passer votre temps à courir, vous trouverez ici des solutions concrètes pour concilier sens, efficacité et bien-être.
L'autrice partage des conseils pratiques et des exercices concrets, illustrés par des témoignages chocs et inspirants : responsable RH du CAC40, ancien membre du GIGN, peintre ou encore présentateur TV...
Découvrez comment réussir votre carrière sans rater votre vie ! -
Nouv.
Manager la genZ : Mission (im)possible ?
Olivier Friedman
- Gereso
- Management
- 6 Mars 2025
- 9791039710336
Hyperconnectés, indépendants et en quête de sens, les Zoomers révolutionnent le monde du travail.
Vous y êtes confrontés et vous vous demandez comment recruter, motiver et fidéliser cette nouvelle génération qui bouscule nos organisations ?
Comprendre les valeurs et les attentes spécifiques de la génération Z, mettre en place une culture du feedback, créer un environnement de travail attractif et stimulant... sont autant de challenges à relever au quotidien pour transformer les différences générationnelles en opportunités.
Enrichi par la méthode TriGen, un outil d'auto-diagnostic innovant développé par l'auteur, cet ouvrage vous permettra d'identifier votre style de management et de le faire évoluer pour répondre aux enjeux de demain.
À travers de nombreux exemples et situations réelles, l'auteur propose des solutions innovantes pour créer des ponts entre les générations et transformer les défis en leviers de performance.
Adapter votre management aux attentes des Zoomers, mettre en place une communication efficace et authentique, développer une culture d'entreprise attractive et inclusive, gérer les situations complexes avec sérénité...
Voici un livre éclairant qui vous aidera à mieux comprendre et accompagner la génération Z.
Pour les managers d'aujourd'hui et de demain, comprendre la génération Z c'est se préparer à l'avenir du travail ! -
100 mots pour comprendre les cryptomonnaies
Quentin Demé, Kévin Ricoult
- GERESO
- 3 Octobre 2024
- 9791039710015
Les cryptomonnaies ont pris une importance capitale dans l'économie mondiale, jusqu'à faire régulièrement la une de journaux financiers.
Les gouvernements, les institutions, les entreprises et les particuliers leur accordent désormais une place de choix dans leurs réflexions.
Malgré tout, la connaissance du grand public reste encore très restreinte, souvent limitée à quelques notions de base, constituant souvent la principale cause de défiance envers ce secteur.
Avec un double regard économique et pratique, les auteurs ont sélectionné les mots les plus pertinents pour traduire les tendances représentatives de la réalité du terrain.
Dans cet ouvrage simple d'accès, ils permettent au plus grand nombre de s'initier à ces sujets qui ne vont cesser de prendre de l'ampleur dans les prochaines années.
Investir en toute confiance, comprendre les implications technologiques, rester informé sur les évolutions économiques et financières...
Retrouvez le vocabulaire indispensable à la compréhension de l'écosystème des cryptomonnaies. -
Réalité des risques psychosociaux : Solutions et actions pour agir efficacement contre les RPS
Marie-José Lacroix
- GERESO
- 16 Janvier 2025
- 9791039710176
Situations sociales liées à la précarité, à la monoparentalité, à des vulnérabilités humaines... Des causes personnelles peuvent être à l'origine des risques psychosociaux.
Cependant, les entreprises sont de plus en plus souvent mises en cause dans des affaires de RPS, au niveau de l'organisation du travail et du manque de prévention.
Harcèlement moral ou physique, stress, manque de reconnaissance... La souffrance au travail fait désormais partie de la vie de l'entreprise.
Et en ces temps troublés, l'effort d'adaptation du management et le besoin d'accompagnement sont devenus cruciaux.
Ce livre a pour objectif de repréciser ce que sont les RPS aujourd'hui et quelles solutions fonctionnent. Il propose des conseils aux managers, responsables RH, salariés et toutes personnes concernées par les RPS.
À l'aide d'analyses psychosociologiques, l'autrice vous explique comment mieux contrôler les dangers réels des RPS et faire émerger des actions concrètes.
Alors, sortez du cercle vicieux des RPS pour dessiner un cercle vertueux, porteur de bien-être au travail ! -
60 minutes pour reprendre le contrôle de vos mails
Romain Bisseret
- GERESO
- 60 Minutes Pour
- 28 Novembre 2024
- 9791039710084
70 % des mails professionnels sont ouverts dans les 6 secondes suivant leur réception et 85 % durant les 2 premières minutes.
Et les trois-quart de tous ces mails ne concernent même pas directement l'activité du destinataire !
Le courriel est un outil formidable que nous pensons bien maîtriser tant nous en écrivons et recevons par jour.
Et pourtant, le mail est la cause principale de la connexion permanente, des tentatives de multitâche et la source d'un niveau de stress faible mais continu, donc dangereux.
À travers cet ouvrage, l'auteur vous propose des outils qui vous permettrons de canaliser le flux incessant d'informations qui vous parviennent par mail, pour les gérer efficacement et sans stress.
Vous y trouverez des réponses pratiques pour atteindre la fameuse « inbox zéro », et y rester ! -
Recruter sans discriminer : Respecter le cadre légal et éviter les pièges de la discrimination
Anne-Lise Douat, Marie-Françoise Hosdain
- Gereso
- L'essentiel Pour Agir
- 13 Février 2025
- 9791039710220
Lors de tout recrutement, le risque de discrimination consciente ou inconsciente est une réalité pour bon nombre d'entreprises, souvent acceptée ou subie comme un élément inévitable.
Cependant, respecter ou faire respecter le cadre légal est une responsabilité partagée par tous les acteurs du recrutement.
Cet objectif doit ainsi faire partie intégrante de la stratégie RH pour attirer les talents, développer la marque employeur et induire une expérience candidat positive.
Il est donc tout à fait possible de réussir ses recrutements dans le respect de l'égalité des chances et du cadre juridique !
À l'appui des textes de loi les plus récents et de nombreux exemples et outils pratiques, cet ouvrage vous aidera à affiner vos connaissances légales et à éviter les pièges de la discrimination lors de vos recrutements.
Dirigeants, managers, responsables RH, recruteurs, quel que soit votre secteur d'activité, les auteurs vous guident et vous conseillent pour recruter sans discriminer ! -
Tests de personnalités : (Des)illusions en séries
Marie-Eve Dausset
- Gereso
- 20 Février 2025
- 9791039710244
Faut-il se fier aux tests psychologiques pour évaluer une personnalité ou mesurer une aptitude ?
Des tests variés sont couramment utilisés par les coachs, les équipes RH ou même les journalistes. Ils pullulent sur les réseaux sociaux, dans les magazines...
Et dans le domaine des RH, ils semblent de plus en plus incontournables.
Quelles réponses espérons-nous trouver à la suite d'un test de personnalité ? Que révèle cette quête de nos attentes, de nos besoins, de nos difficultés à communiquer ?
Un test peut être utile pour évaluer une performance spécifique. Cependant, lorsqu'il s'agit de définir une personnalité ou de vérifier son adéquation avec un métier, il est préférable de rester prudent.
En effet, si passer un test pour se connaître est devenu presque un réflexe, il est moins fréquent de se questionner sur la démarche elle-même.
L'autrice remet en perspective l'utilisation des tests de personnalité en soulignant leurs avantages et les nombreux biais qui les accompagnent. -
L'efficacité Viking : Inspirez-vous du modèle suédois pour votre entreprise
Hervé de Villers
- GERESO
- 7 Novembre 2024
- 9791039710107
Pouvez-vous imaginer qu'un pays de dix millions d'habitants ait pu créer certaines des plus grandes (et célèbres) entreprises internationales ?
Qui aurait pensé que l'entreprise d'ameublement la plus populaire au monde soit détenue et développée par un Suédois ?
Ce n'est pas si surprenant : cette nation est réputée pour sa productivité et son efficacité.
Quel est le secret de ce succès ? Comment travaillent les Suédois au quotidien ?
Avec la conviction profonde que nous devrions adopter un nouveau modèle adapté aux attentes de la jeune génération, l'auteur vous embarque à la découverte de cet environnement de travail si performant.
Processus efficaces, confiance, engagement, rôles et responsabilités clairement définis, environnement de travail heureux, esprit d'équipe...
Autant de domaines dans lesquels les Suédois excellent ! -
Nouv.
Le droit du travail en 250 thèmes incontournables : Droits et obligations des employeurs et des salariés dans la relation de travail
Amandine Lecomte
- Gereso
- Les Guides Pratiques
- 13 Mars 2025
- 9791039710350
Quels sont les droits et obligations de l'employeur et du salarié tout au long de la relation de travail ?
Le droit du travail s'adapte aux changements de la société et sa vitesse d'évolution le rend parfois difficile à appréhender.
Contrats de travail, rémunération, temps de travail, absences et congés, pouvoir disciplinaire de l'employeur, départ du salarié...
Au travers des réponses aux questions les plus fréquentes, cet ouvrage vous accompagne dans la compréhension de cette matière riche et passionnante.
Des modèles de clause, des jurisprudences commentées et des schémas facilitent l'approche des points les plus complexes.
Ce guide pratique et pédagogique, à jour des dernières actualités, vous présente les 250 thèmes incontournables qui vous permettront de maîtriser l'essentiel du droit du travail.
Employeurs, managers, services RH, représentants du personnel, salariés... cet ouvrage vous apportera toutes les réponses législatives et pratiques pour sécuriser et améliorer les relations individuelles et collectives de votre organisation. -
Tous formateurs ! Méthodes et techniques pédagogiques pour partager son savoir-faire
Christine Paolini
- GERESO
- 5 Septembre 2024
- 9791039706131
Enseigner, c'est un véritable métier qui requiert une grande maîtrise !
Et pourtant chacun s'est un jour trouvé en position de formateur pour essayer de transmettre son propre savoir : initier un collègue aux subtilités de PowerPoint, intéresser une classe entière d'adolescents ou encore aider un neveu à réviser...
Pour faire de cet échange un moment « gagnant-gagnant » et mettre tous les participants à l'aise, vous y compris, des règles simples peuvent être appliquées : bienveillance, respect mutuel, liberté d'expression...
Quelles méthodes et techniques pédagogiques mettre en oeuvre ? Comment formuler un objectif clair et précis ? De quelle façon gérer les comportements difficiles ? Quelle doit être la posture du formateur, en situation de face-à-face ou en classe virtuelle ?
Nouvelles techniques d'apprentissage, spécificités générationnelles, Intelligence Artificielle... ce livre, illustré d'exemples vécus, permettra à chacun de disposer d'outils simples et efficaces pour répondre à l'ensemble des situations de formation.
Une aide précieuse pour les formateurs professionnels et occasionnels, ou pour tous ceux qui s'ignorent encore ! -
Transmission d'entreprise : Guide pratique sur la transmission et la planification successorale
Patrice Irénée
- GERESO
- 14 Novembre 2024
- 9791039706209
Vous avez construit une entreprise prospère, mais avez-vous pensé à ce qui se passera après vous ? Votre entreprise survivra-t-elle à votre départ ? Votre famille sera-t-elle à l'abri financièrement ?
Si vous ne vous y prenez pas dès aujourd'hui, vous risquez de voir votre héritage se dissiper en quelques générations.
La planification successorale, méconnue voire redoutée en raison de son lien avec la mort, se heurte au manque de temps et d'implication des CEO. Ce qu'ils regrettent... souvent trop tard.
Si l'anticipation éclaire votre chemin, si la sagesse l'emporte sur l'urgence du temps et si l'authenticité surclasse l'attrait de l'argent, alors s'ouvrent les portes d'un héritage inestimable : la pérennité de votre patrimoine et l'harmonie familiale.
La planification successorale garantit la continuité de votre patrimoine et de votre entreprise, au service de vos salariés, de vos clients et de votre famille.
En abordant ces questions cruciales aujourd'hui, vous prenez en main votre destinée et celle de vos héritiers. Vous détenez ainsi le pouvoir de façonner un avenir solide et durable pour votre entreprise et vos prochaines générations.
Alors, êtes-vous prêt à prendre les mesures nécessaires pour assurer la pérennité de votre entreprise et de votre patrimoine ? -
Réussir ses entretiens RH : 11 entretiens incontournables à l'usage des managers et des RH
Marie-Françoise Hosdain, Corinne Souissi
- GERESO
- Management
- 31 Octobre 2024
- 9791039710060
Que vous soyez manager ou responsable RH, débutant ou aguerri, la conduite d'un entretien est un exercice souvent complexe qui mobilise de nombreuses compétences et une écoute active de son interlocuteur.
Comment préparer un entretien ? Comment le mener efficacement ? Quelles sont les questions autorisées ? Quelle attitude adopter ? Comment faire passer des messages ? ...
Toutes ces questions, et bien d'autres, se posent concrètement dès lors qu'il s'agit de recruter, intégrer, évaluer, déléguer, recadrer ou gérer un départ, mais aussi pour conduire un entretien à la demande d'un salarié...
Indispensable pour la mise en place des entretiens en lien avec la politique RH de l'organisation, cet ouvrage vous permettra de mieux appréhender les techniques de communication verbales et non verbales en situation de face-à-face.
Fortes de leur double expertise opérationnelle en entreprise et inspirées par de nombreuses situations vécues, les autrices partagent avec vous, de manière simple et concrète, les clés des principaux entretiens qui jalonnent la vie de tout cycle de contrat de travail.
11 entretiens RH traités en un seul livre : un guide indispensable pour vous accompagner au quotidien ! -
Les fables du management : Réflexions et confessions d'un DRH
Bertrand Calmon
- GERESO
- Management
- 2 Janvier 2025
- 9791039710138
Et si le management n'était finalement qu'une grande fable, décrivant une comédie humaine avec ses discours déconnectés du terrain et ses promesses rarement tenues ?
Qui serait alors mieux placé que La Fontaine pour nous éclairer sur la réalité du management et de ses pratiques ?
À partir de cette interrogation singulière, l'auteur décrypte cette satire du genre humain qui se joue quotidiennement dans le monde professionnel.
En effet, l'entreprise est une scène où s'expriment différents acteurs, sur lesquels les célèbres récits en vers offrent un regard neuf, loin des manuels de management.
À partir d'un choix de 22 situations professionnelles vécues, ce livre décortique les comportements et les contradictions à tous les étages de la hiérarchie.
La métaphore animale ouvre encore aujourd'hui des perspectives intéressantes et suggère des antidotes à de nombreuses croyances managériales.
(Re)découvrez les Fables de La Fontaine adaptées au management : vous ne verrez plus vos collègues de la même façon ! -
L'art du feedback : Résoudre les problèmes et donner du sens au travail pour motiver vos collaborateurs
Delphine Tordjman
- GERESO
- Management
- 22 Août 2024
- 9791039706100
Managers et responsables ressources humaines, vous cherchez à faire progresser vos collaborateurs en donnant du sens à leur travail ?
Coachs et formateurs, vous souhaitez donner une dimension plus large à vos interventions autour du feedback ?
Bien plus qu'un ensemble de techniques de communication, le feedback est un concept très puissant qui invite à responsabiliser les acteurs du changement, résoudre des problèmes collectivement et nourrir une culture bienveillante
et performante.
Outre des techniques concrètes pour répondre aux enjeux classiques de feedback, ce livre propose également au lecteur de réfléchir aux questions plus profondes telles que l'inclusion des personnes, la capacité à inspirer et à tisser des relations sincères.
À l'ère du digital et de l'intégration des jeunes générations en quête de mentors et de reconnaissance, instaurer une culture de feedback est une formidable occasion d'insuffler une dynamique agile, humaine et authentique ! -
Gagner en leadership : 7 ressources indispensables pour devenir un manager leader
Bertrand Duséhu
- Gereso
- Management
- 2 Janvier 2025
- 9791039710145
Tout manager n'est pas leader !
Pourtant, le leadership est un aspect indispensable à prendre en compte, non seulement pour gagner en autorité légitime, mais surtout pour vivre sa vie professionnelle avec le plus d'efficacité possible.
Le manager doit être le personnage central d'une équipe : celui qui donne confiance, celui qui rassure, celui qui entraîne.
Il lui faut donc connaître son degré de leadership et les moyens de l'entretenir.
Le management associe aujourd'hui la complexité de la mission à des exigences génératrices de stress, dont certains managers paient le prix fort...
Mais bien maîtrisé, le leadership vous offrira plus de latitude dans votre pratique managériale et vous assurera un meilleur équilibre entre évolution professionnelle et vie personnelle.
Le manager idéal n'existe pas !
Mais à travers 7 ressources indispensables, l'auteur vous démontre qu'il est pourtant possible d'exploiter au mieux vos capacités pour devenir un manager leader ! -
L'éthique professionnelle et la compliance : Les piliers du respect et de la performance
Jean Grimaldi d'Esdra
- GERESO
- 9 Janvier 2025
- 9791039710152
L'expression « éthique des affaires » renvoie à deux images fortes : de l'argent sale qui circule partout dans le monde et des comportements inadmissibles menés par certaines entreprises qui nuisent à toutes celles qui n'ont rien à se reprocher.
L'actualité laisse régulièrement filtrer des pratiques d'ententes illicites, de corruption, de non-respect des femmes et des hommes, des clients, de l'environnement.
S'interroger sur ces pratiques non éthiques conduit à étudier les dispositifs de compliance qui visent à combattre et encadrer toutes dérives.
C'est l'intérêt de tout citoyen de comprendre ce qui se passe. C'est l'obligation de tout responsable d'agir sans ambiguïté pour animer un management rigoureux de l'éthique des affaires.
La compliance, c'est aussi s'engager sans détour, expliquer clairement, accompagner pour trouver les bonnes solutions, sécuriser le fonctionnement de l'entreprise et le travail de chacun...
Se préoccuper de l'éthique des affaires et de la compliance, c'est à la fois se protéger et trouver un sens à ses actions. -
S'ouvrir aux différences : Accueillir toutes les diversités au quotidien avec l'intelligence inclusive
Mai Lam Nguyen-Conan
- Gereso
- 20 Février 2025
- 9791039710251
Les différences sont omniprésentes dans nos vies.
Pourtant, au lieu de nous rapprocher, elles nous isolent et exacerbent les tensions, qu'elles soient culturelles, générationnelles ou organisationnelles.
Dans une société de plus en plus fragmentée, comment valoriser les contributions singulières tout en accueillant la diversité sous toutes ses formes ? Comment transformer la diversité en un atout plutôt qu'une source de chaos ?...
Avec la multiplication des échanges et la présence de quatre générations dans les entreprises, cet ouvrage propose des outils concrets pour dépasser les logiques identitaires et épouser nos multiplicités.
Forte de son expérience de coach internationale, l'autrice met en lumière l'intelligence inclusive pour aller au-delà du respect ou de la tolérance.
Des cas réels et des témoignages de dirigeants démontrent aussi que, loin d'être un obstacle, la diversité est une richesse inestimable pour les organisations et le succès collectif.
Un livre qui pousse à la réflexion et invite à l'action, pour faire des différences un véritable levier de transformation individuelle et organisationnelle. -
Comprendre le bulletin de paie : 100 questions pour décrypter, analyser et expliquer un bulletin de paie
Stéphane Liziard
- GERESO
- L'essentiel Pour Agir
- 14 Mars 2024
- 9791039705752
Évolution de la structure du bulletin de paie simplifié, éléments de rémunération, primes et indemnités, durée du travail, absences, indemnités journalières de Sécurité sociale, prélèvement à la source...
Une réglementation en constante évolution caractérise la paie des salariés en France !
Alors, comment mieux se repérer à travers ce labyrinthe, comprendre tous les calculs et, au final, les tenants et les aboutissants du bulletin de paie ?
À jour de la loi de finances, de la loi de financement de la Sécurité sociale 2024 et des dernières publications du bulletin officiel de la Sécurité sociale, cet ouvrage intègre également les évolutions liées à la solidarité à la source instaurant le net social.
Rédigé sous forme de questions-réponses simples et chronologiques, il aidera tout salarié à décrypter et mieux
comprendre son bulletin de paie.
DRH, managers, gestionnaires de la paie, ce livre opérationnel vous permettra de répondre de manière claire et précise aux interrogations de vos collaborateurs. -
La vente éthique et bienveillante : Pour des commerciaux épanouis et des clients heureux
Fayçal Netiche
- GERESO
- 20 Juin 2024
- 9791039706063
Pourquoi tant de commerciaux souffrent-ils d'une si mauvaise réputation ?
Trop souvent, la vente s'est orientée vers la quantité plutôt que la qualité, avec des pratiques parfois douteuses et des relations éphémères.
Mais à l'ère du numérique, où tout est accessible en un clic, les commerciaux doivent prouver leur valeur ajoutée pour se démarquer.
L'époque de la commission à tout prix est révolue !
L'auteur vous dévoile une approche positive du métier, s'inspirant des secrets des meilleurs vendeurs, pour forger des relations solides et bénéfiques avec les clients.
Confiance, loyauté et bienveillance sont désormais les maîtresmots, transformant les commerciaux en véritables apporteurs de solutions.
Découvrez comment améliorer votre pratique de la vente pour faire la différence dans un monde exigeant et en constante évolution.
Bien plus qu'une nouvelle stratégie commerciale, ce livre ouvre la voie vers un commerce plus éthique, durable et gratifiant. -
Concevoir une formation : Neurosciences, pédagogie et numérique : Pour assurer en animant !
Etienne Magnin
- GERESO
- 11 Avril 2024
- 9791039705813
Réussir une formation, c'est d'abord bien la concevoir !
Cette étape de conception, invisible aux apprenants, est pourtant fondamentale pour le bon déroulement pédagogique.
En effet, la formation a été fortement enrichie ces dernières années par l'arrivée de deux innovations : les neurosciences et les outils numériques.
Pour les formateurs, l'apport des neurosciences est triple : éclairer le fondement de l'apprentissage, valider des intuitions pédagogiques fortes et proposer un autre rapport à l'enseignement.
Quant au numérique, son usage en formation explose.
Outil incontournable pour les formateurs, il suscite le partage, l'interactivité et propose de nombreux aspects ludiques.
De la définition des objectifs à la réalisation des supports d'activité pédagogiques, ce livre vous offre l'opportunité d'innover et d'enrichir vos pratiques.
Alors, que vous soyez formateur occasionnel ou « vieux routier » de la formation, l'auteur vous présente une méthode claire, pragmatique et actuelle pour assurer en animant ! -
La méthode Chenille : 6 étapes de créativité pour tout réinventer
Nouhad Hamam
- GERESO
- 14 Novembre 2024
- 9791039710091
Trouver des idées qui sortent de l'ordinaire est loin d'être une tâche facile.
Imaginez que vous disposiez d'une méthode simple pour générer des idées de réinvention percutantes...
C'est la promesse de la Méthode Chenille !
À l'aide d'exemples variés et d'exercices concrets, faites vos premiers pas vers la réinvention de votre domaine d'activité.
Telle une véritable recette de cuisine, cette méthode inédite vous guide pas à pas pour générer des idées qui surprendront votre public ou vos clients.
À travers sa propre expérience de coach en créativité et les théories modernes de la pensée créative, l'auteur vous propose d'adopter la Méthode Chenille : une technique de créativité en six étapes qui ne requiert qu'une feuille et un crayon.
Un livre pratique, motivant et inspirant pour tout réinventer de façon totalement inattendue ! -
Nouv.
Le contrôle de gestion : 200 questions sur le pilotage, la stratégie, l'analyse des coûts
Marc Duménil
- Gereso
- Les Guides Pratiques
- 13 Mars 2025
- 9791039710282
Ces 40 dernières années ont vu une mutation profonde de l'environnement et des pratiques des entreprises.
Déréglementation et libéralisation des marchés, clients mieux informés et toujours plus exigeants, concurrence exacerbée... sont autant de risques économiques et opérationnels qui obligent désormais l'entreprise à contrôler davantage les ressources et les résultats.
Quels sont les différents moyens de contrôle dans une entreprise ? Comment intervient le contrôle de gestion dans le pilotage stratégique et la prise de décision ? Quelles sont les méthodes d'analyse des coûts appropriées en fonction des situations ? Quelles sont les différentes étapes de construction d'un budget par activité ? Quels sont les indicateurs d'une politique de RSE ?
Rédigé sous forme de questions-réponses simples et accessibles, ce guide pratique 100 % opérationnel vous permettra de mettre en oeuvre votre propre stratégie de contrôle de gestion, quel que soit le secteur d'activité de votre organisation. -
Le manager décomplexé : Donnez à votre équipe le pouvoir de faire de grandes choses !
Philippe-Jean Fiedler
- GERESO
- Management
- 5 Septembre 2024
- 9791039706155
Bon nombre de managers ne peuvent exprimer librement leur bon sens, se voyant imposer une pression importante, parfois intolérable, épuisante pour eux comme pour les équipes.
Ils sont formatés, complexés, enfermés dans une doxa rigide, qui parfois les gonfle d'orgueil, d'un sérieux surjoué, comme si la cravate, le costume et le visage fermé étaient gages de performance, de qualité, d'excellence. En entreprise, il faut être un « killer ».
Pourtant, la première richesse de l'entreprise, c'est l'humain ! Vous pouvez disposer de tout l'argent du monde, si l'humain n'est pas là, rien ne se fera.
Alors laissez votre nature s'exprimer et pratiquez le lâcher-prise pour un management sans complexe, honnête et vrai.
Exprimez 5 % de vous pour mettre en lumière les 95 % qu'offriront immanquablement les « autres », vos collaborateurs.
Fruit d'une riche expérience managériale, illustré de nombreuses situations vécues, cet ouvrage vous propose un management proactif, valorisant, apaisé et positivement optimiste.
Construire une histoire commune, une aventure humaine, c'est le premier pas vers le succès, qui est toujours meilleur quand il est collectif. -
Nouv.
Le manager Samouraï : En quoi le Bushidô peut-il inspirer le manager ?
Christine Benoit
- Gereso
- Management
- 20 Mars 2025
- 9791039710404
Dans un monde professionnel où l'éthique et l'engagement sont souvent mis à l'épreuve, les managers cherchent des repères pour insuffler un véritable sens à leur action et à celle de leurs équipes.
Inspiré par les valeurs intemporelles des Samouraïs, cet ouvrage propose une réflexion profonde sur la façon dont la Voie du Guerrier peut éclairer le management d'aujourd'hui.
Honnêteté, courage, bienveillance et loyauté : ces vertus, fondatrices du Bushidô, sont plus que des mots, elles sont des principes à vivre au quotidien.
L'autrice vous invite à dépasser la simple déclaration d'intention et à faire de ces valeurs un véritable guide de conduite, appliqué à votre rôle et vos relations avec vos équipes.
Car, tout comme un Samouraï, le manager qui désire atteindre l'excellence doit s'engager dans un chemin de progression, d'apprentissage et de transformation.
Laissez-vous inspirer par la discipline et la sagesse des Samouraïs et découvrez comment ces enseignements peuvent métamorphoser vos pratiques managériales et renforcer la culture de votre entreprise.
